Měl jsem to během své 13leté praxe v korporátu podobně.
A často mi to bylo k ničemu.
Prezentace hotová.
Data ověřená.
Podklady připravené.
Jenže tomu pořád něco chybělo.
Nebylo to ono.
A já už nevěděl, co dalšího si mám připravit.
Dnes vím, že to mohlo být někde jinde.
Nebylo mi v tom nejlépe – neustále jsem na sebe vytvářel tlak.
Podklady jsem držel spíš jako štít,
než jako pomůcku.
A pak mi to začalo docházet.
Můžeme být sebevíc schopní.
Můžeme být perfektně připravení.
Ale prostředí, ve kterém jsme,
a to, jak se v něm cítíme,
na nás má obrovský vliv.
Atmosféra v místnosti.
Chemie týmu.
Bezpečí mluvit.
To všechno rozhoduje o tom,
jestli naše příprava ožije…
nebo zůstane na papíře.
U mě se to začalo měnit až ve chvíli,
kdy jsem začal pracovat víc na sobě
než na prezentaci a podkladech.
A teprve potom se začaly měnit i ty potřebné výsledky.
Jak moc vás prostředí, ve kterém pracujete, podporuje…
a jak moc vás brzdí?
Zaujalo vás to? Podívejte se i na další příspěvky v mém blogu.
Zaměstnanci se snaží o 100% přípravu

